Grâce à Aurélie GALLAND, nous avons pu mener à bien notre projet d'achat d'une maison! Et c'est malgré le contexte compliqué. Un grand merci à elle pour son accompagnement et je vous recommande à s'adresser à elle.
Le cabinet Actailor est toujours de bon conseil et à l'écoute des souhaits des clients. Je n'ai jamais été déçu par leurs services, et je suis client depuis plusieurs années. Je recommande.
Monsieur Montigny a bien su cerner mon projet et mes besoins. Son professionnalisme, son accompagnement, ses conseils et sa réactivité m'ont permis d'avancer et de prendre mes décisions plus sereinement. Je recommande vivement !"
Accompagnement de qualité et sérieux. Mr Diaz, s'est montré très disponible, répondant à toutes nos questions et nous permettant de mener à bien notre projet d'achat immobilier. Merci !
Je tiens à remercier Axel, pour sa réactivité, sa pédagogie et sa patience. Nous avons eu 3 rdv pendant lesquels il a su analyser, prendre en compte mes demandes, et me faire des propositions en adéquation avec ma situation personnelle. Je vous le recommande vivement.
Un accompagnement personnalisé qui prend en compte les besoins de chacun.
Bienveillance et pédagogie pour avancer a son rythme et construire son patrimoine actuel et futur.
Merci Axel pour tes précieux conseils !
Axel a directement su cibler mes objectifs et mes besoins en me proposant une solution sur mesure ! Très satisfaite de sa réactivité et de son professionnalisme ! Je recommande
Cabinet basé sur l'effet Dunning Kruger : arrogance maquillée comme de l'assurance, elle même présentée comme gage de compétence. On les paie un bras, ils sont très professauraux : on se dit que ces "experts" savent ce qu'ils font.
En réalité ils naviguent à vue et font des recos souvent pas terribles. Parfois ça passe (par esbrouffe ou chance). D'autres, les erreurs sont désastreuses pour les clients.
Dans le monde du conseil, on en a vu passer des comportements douteux et abusifs.
Mais un Partner qui brise les doigts de son subordonné lors d’une altercation physique (!!) puis dans la foulée sa période d’essai, tant qu'à faire - ce alors que les RH sont pleinement informés et se rangent du côté du chef toxique, naturellement -, c’est assez inédit en termes de grand n’importe quoi managérial ! 🤦
Rapport fait à la va vite, dont "une petite coquille " ferait basculer d'une situation de trésorerie positive à une situation négative !🤯
Visiblement pas à l'aise avec les chiffres présentés 😅😅😅.